УТВЕРЖДАЮ
приtUIто
ПедагогическI,1Nl советом
протокол Ns б от <26> августа2О22 г.
УДО ДДТ г. Балтийска
о.В. Латышева
w
а"
t!ч
i}_ 2.
\G
Ё1-,
ПОЛОЖЕНИЕ
0 tIаставничестве
r,.
Балтийск
2022 г.
Общие положения
1.1. IrабОт,i} пО наставнИчеству в МуниципilJIьном автономном учреждении
дополнитеJlьtlогt) образования <Дом детского творчества) города Ба-гlтийска
соответствии
Баrтийска)
мАудо ддт
1.
03.02.2014) (С)б образовании в Российской ФедерацииD,,настоящим Положением,
решениями Ntе"годи.tеского совета, планов работы Педагогического совета,
заседаний tlт)_{еllов, приказами директора IIIколы об организации наставничества,
образования и науки России,
нормативнык актов Министерстtsа
профессиональной подготовки пеДагОГОВ И
концертмеi;lстеров образ
Ilолшефног() специ;Lлиста к присвоению (полтверждению,
B;u l и (l и
Kalllt t;нной кате гории
;
iIе,ilагсlгtэВ (кt_rнrlер,r'плейстеров),
сотруднИкilý,{t,х, tlo tJotlpocaN,{ метOликtI и практики
ими за кон{; \,.I{ [:, l,аIlионttоlй глоплоtl 1ь Kr.
i,{l)(,}iiiii]гь
не являющихся подшефными
обуlения в слу.Iае обращения
5. Пpa1,1in tt {lбflзаtlно(:,г[i по,цшефнOго специалиста в период наставничества
],, . i itlлrlrеt|lный спеlдtтit-гtllст обязан:
-
-
изучаТь l{0l)l\t;гt,}[вныtэ дOкумеIrты, определяющие его деятельность, особенности
деятелы{ос,lil l,i tРункшiлОt{ilJlьl]ые обязаннОсти пО занимаеМоЙ должности;
- ВыПоЛIlЯ]'': j rl( l |]|{()}}.i](:TIit ыe срок,тlт ЗаДаFIи.fr насТаВника;
постоЯнi1,1) рii':,)';';tгl, Ili],l] гt()bLtIaleHllen,I llрофессИонzlльноГо мастерства, овладевать
практичесl{I. \,IIl iIав}ыкirми по занимаемсlй должности;
- )п{итьСя \, ,:ii(,"|;lRг]ика fiеDэдOFы1\I MeT0lIaM и формам работы, правильно строить
свои взаимl'),.)т!-!()lllе}lрlя с ним ;
- совершý t! ;]' fi r"r[tо'-!,гь {JR i) й о б щсо бразова1еJI ьный и культурны й
ур овень ;
_ посеlЦТ!,r Ci'l КРЫl'trl€ урOки, MacTep-|(Jtaccы, конкурсы, методические и другие
МеРОприят't{jl, {.)[}riза}{ные с педагогическоЙ деятельностью как внутри МДУ{О
ДДТ г. Ба;l,,ltil(:i.a, l,ltк и ltal его ]lре/lелами;
- периодиrtr,jUl({1l llp0/l{)cTilI}JtrI,Tb иrrrJrормациrо о своей
работе наставнику.
1-
j;.i] . i [,,}лI.uеd)ньlй сгlеtlлtалиO,г
иIчIеет
право:
- знакоМит i,i),,l с ilоку]\tента\,lи, содерr(а{цими оIIенку его
объяснения:
- повышатt" тсвалlафикilцию удобпым для себя способом;
- защищатh q] lii, }{ ) прOdlе(]с ti{] FIitлJъL{}/ю r{ecTb и достоинство;
-
T
ребовtjтll
ксlнфиденtlиrlлыIости
дисциплинарного
ИСКПЮЧеНИOiчl (Л)/ЧаеВ, lIРеЛУСМО'ГРеННЫХ ЗаКОНОМ;
- КОНСУЛЬ'lll|)()ii(]-ТЬСЯ у наставI{иi(а tlo возникающим
СРОКа H?CT'i,i ltг{lJ'-1gr]-] Вý,
6.1. Органй
pit(iоT'l,l
6. Ф,lвегствgнltость и
работы, давать по ним
расследования,
за
вопросам после окончания
контроль
KoH,IpoJlb ихдеятельности возлагается на
3аместите.П';i ,iiii{,;.K-iq)a }iC vтlебriо -- вOiJil{{"tаl,еjlьной
работе и методиста.
i;ll_I,iii]
нпO,г;il}нI.Iксlв
14
б.2.Замес'fи'l'\:,]lгl :lltPet1i'Opa по
УВР
и методист обязаны:
создатъ rl(),J6)((.,лиl\льiе усJIOt]иrI для совместной работы подшефного специutлиста
-
с закрепло}l1-1
-
lli|,{ :]а l]иl\d FIa0I,aB}IиKOM;
0t'l]лС.ТIЬ}{ЫС занrIтия
посеЩ?.Гtl
pI внеклассные мероприятиrI, проводимые
наставник0 h,t },l tt l.},цш ефны м спеIIиiлпистом;
- обобщатt-, 14 1ill0лространяIь [().гrожительный опыт организации наставничества в
образоваге] } i)H{)п/l учре}кдении.
6.з Heпocpl]/l{.:'iBg[{Hl,,lt) о гвсl,с,гtsеннOсть за работу наставников несёт заведующий
отделом, B,,{I)]
6.4. Заведуl{r l,
(,}p(-}vl
t 1,1
-
-
организуется наставниаIество,
i;,i {),г,l_цg.111_1п,
trСiязаtt
:
индивидуЕIльный план работы наставника;
рассмоЦ-) J l,tr l,tit |]а(;еда}iии отдела
в
обеспоriIл-ll, l.i()llh4C)i(Hocз,]i, оQуlцествления наставНикоМ своих обязанностей
соответс,гL}1,!r,l с Попоlкен[,rем;
ЗaCЛY]-I-1il'tll
l,!
tt;t iа.седании отдела информацию наставника и
}TB€P/-IIut]'b
представИ1", fir] i;lг{ес1и1елю дирек1Oра по У}зР и методисту.
6.5 ПО OKOFiltlr,[ll,i{.i l")[)()r;il lli}(],[аl}нИitесl]ва l{астаRнИк в течеНие 10 дней должен сдать
и
заведуюtllgп,т1l (l l'lle"jIOýл свой o],Itel'o прOд(еJIанной работе и отзыв с оценкой
предJIожен li
}l,/i !,t
Ii
{.'r,,-[ilJI ll Fl
€i'l
rr
rей работе
с
tlециалиста.
